Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung! Du hast noch Fragen oder möchtest Dich initiativ bewerben? Kein Problem – melde Dich gerne bei uns, auch wenn Du Dich für ähnliche Positionen interessierst. Übrigens: Unsere Mitarbeitenden schätzen uns sehr – mit 4,9 Sternen auf Google und Kununu gehören wir zu den beliebtesten Arbeitgebern der Branche.
Für den Standort westlich Münchens suchen wir im Auftrag unseres Mandanten einen BIM Koordinator/Kalkulation Hochbau (m/w/d) Ihre Aufgaben: Angebots-, Auftrags- und Nachtragskalkulationen im Bereich Hochbau Mitarbeit bei der Entwicklung einer BIM-konformen Standardkalkulation für wesentliche Leistungsphasen im Hochbau Modellierung der Entwürfe für die Kalkulation Erstellung und Bewertung von Ausschreibungsunterlagen incl. der Vorauswahl von anstehenden Projekten Massen- und Kostenermittlung für Pauschalangebote und Bearbeitung anspruchsvoller Sonderprojekte Erstellung von Leistungsverzeichnissen Unterstützung in der gesamten Angebots- und Ausführungsphase Pflege und Weiterentwicklung der Kalkulationsstammdaten Ihr Profil: Ihre Basis bildet ein abgeschlossenes Studium mit der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Architektur – alternativ verfügen Sie über eine bautechnische Ausbildung, gern mit Weiterqualifizierung zum Meister oder Bautechniker (m/w/d) Sie konnten mehrjährige Erfahrung als Baukalkulator oder Bauleiter (m/w/d) im Hoch- oder Ingenieurbau sammeln Sie sind eine analytische denkende und kostenbewusste Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit, Eigeninitiative und wirtschaftlichem Verständnis Sie verfügen über gute IT-Kenntnisse in baurelevanten Kalkulationsprogrammen, CAD-Kenntnisse und MS-Office Sie erwartet: Ein sicherer, zukunftsorientierter Arbeitsplatz Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Eine flache Hierarchiestruktur mit kurzen Entscheidungswegen Ein modernes Arbeitsumfeld mit individuellen Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Langfristige Anstellung mit Entwicklungs- und Aufstiegspotenzial Ein attraktives Vergütungspaket mit ansprechenden Rahmenbedingungen Profitieren Sie von ausgezeichneten Aussichten für Ihre Karriere und bewerben Sie sich direkt mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin. Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung unter Angabe der JOB ID 4100479 per E-Mail an JobLogistik Personal Partner GmbH, Sabine Lauster, E-Mail: sl@joblogistik.eu.
Alternativ können Sie sich auch per E-Mail an bewerbung@keuerleber-vermessung.de oder per Post bewerben. Wir weisen jedoch darauf hin, dass postalische Unterlagen nicht zurückgesendet werden können.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann nichts wie los – klicken Sie direkt auf den " Jetzt Bewerben "-Button und überzeugen Sie uns von Ihren Fähigkeiten! Wir freuen uns schon jetzt auf Ihre Bewerbung! Haben Sie noch Fragen? Nähere Informationen erhalten Sie von: Michael Dittmann Zentrale Dienste FM Leitung Instandhaltung Telefon 0208 309-4241 Wir laden Sie herzlich dazu ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um Ihr neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen.
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Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann nichts wie los – klicken Sie direkt auf den "Jetzt Bewerben"-Button und überzeugen Sie uns von Ihren Fähigkeiten! Wir freuen uns schon jetzt auf Ihre Bewerbung! Haben Sie noch Fragen? Nähere Informationen erhalten Sie von: Michael Dittmann Zentrale Dienste FM Leitung Instandhaltung Telefon 0208 309-4241 Wir laden Sie herzlich dazu ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um Ihr neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen.
Jahre Berufserfahrung im technischen und infrastrukturellen Gebäudemanagement von Vorteil Führerschein Klasse B Das bieten wir Ihnen: Ein unbefristeter Vollzeitvertrag mit einer 40-Stunden-Woche 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester Eine individuelle Zielvereinbarungsprämie Hauseigener APLEONA-Tarifvertrag (IG BAU) Betriebliche Altersvorsorge zur Sicherung Ihrer Zukunft durch Entgeltumwandlung Umfassendes Onboarding-Programm für einen optimalen Einstieg Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung JobRad-Leasing für mehr Mobilität und Fitness Das sollten Sie noch wissen: Apleona ist mit mehr als 40.000 Beschäftigten einer der führenden Facility-Management-Anbieter Deutschlands. Bewerben Sie sich bei uns als Projektleiter / Objektleiter (w/m/d) im Facility Management in München. Ansprechpartner RGM Facility Management GmbH Sarah Wegerer Tel: +49 173 9912626
Steuerung der Dienstleister Regelmäßige Kontrolle der definierten Projektziele hinsichtlich Kosten, Terminen und Energieeffizienz IHRE QUALIFIKATION: Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Versorgungstechnik oder Elektrotechnik bzw. vergleichbares Ingenieurstudium oder abgeschlossene Ausbildung zum(r) staatlich geprüften Techniker:in oder Meister:in für HLK oder Elektrotechnik Berufserfahrung als Projektleiter:in im Anlagenbau oder Ingenieurbüro mit Schwerpunkten auf Bau und Betrieb von Energiezentralen zur Wärme- und Kälteversorgung Kenntnisse im Bereich oder Begeisterung für regenerative Anlagentechnik Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit UNSER KUNDE BIETET: Flache Hierarchien, hoher Gestaltungsspielraum in einem Team mit kollegialem Arbeitsklima und Hands-On-Mentalität, spannende Projekte Möglichkeit zum mobilen Arbeiten oder vor Ort im 2er-Büro, flexible Vertrauensarbeitszeit Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung Umfangreiche Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten – passend zum persönlichen Bedarf Betriebliche Altersversorgung, Firmenrad-Leasing, Essenszuschuss sowie kostenlose Getränke IHRE BERATER: Nicole Vreemann Tel: +49 228 25 90 4 - 14 Mail: n.vreemann@fmsgmbh.de Andreas Hodapp-Schneider Tel: +49 228 25 90 4 - 17 Mail: a.hodapp@fmsgmbh.de Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung per Mail die Kennziffer 20291 an! Jetzt online bewerben Name Telefonnummer E-Mail-Adresse Anschreiben (optional) Lebenslauf (optional, Word- oder PDF-Dokumente) Bitte beweise, dass du kein Spambot bist und wähle das Symbol Schlüssel.
Rechnen Sie mit umfassender Personalbetreuung, die speziell auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt sind. Checken Sie als Bewerber bei uns ein. Wir freuen uns, Sie an Bord zu haben. Ihre Aufgaben Cabin-Interior Bauteile im Rahmen der EASA 21J Zulassung entwickeln und modifizierenHerstellunterlagen, Installationsdokumente, Instandhaltungsvorgaben und Zulassungsnachweise erstellen, ggf. prüfenHerstellung und Installation der Bauteile begleitenBauteilverantwortung im Projekt übernehmen, Chancen und Risiken analysieren und bewertenKonstruktive Lösungen hinsichtlich Time/Cost/Quality erarbeiten und deren Umsetzung betreuenTestaufbauten definieren und entwickeln Ihr Profil Abgeschlossenes Studium (TH/TU/FH) der Fachrichtungen Luft- & Raumfahrtechnik, Maschinenbau (Schwerpunkt Konstruktion) oder einer ähnlichen StudienrichtungErfahrung in der Erstellung von Nachweisdokumenten (21J)Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung und Integration von Flugzeugkabinenbauteilen, insb.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Sie haben Interesse an kurzen Entscheidungswegen, flachen Hierarchien, einer internationalen Kommunikation und interessieren sich für den Maschinen- und Anlagenbau? Dann bewerben Sie sich bei NEUHAUS NEOTEC in Ganderkesee bei Bremen! NEUHAUS NEOTEC ist weltweit bekannt für die Konstruktion und werkseigene Fertigung von Maschinen und Anlagen für die Kaffeeindustrie.
Das bieten wir Ihnen: Flexible Arbeitsmodelle: Individuelle Arbeitsplatz- und Arbeitszeitmodelle, einschließlich Gleitzeit und Vertrauensarbeitszeit Modernes Arbeiten: Hochmoderner Arbeitsplatz mit der Möglichkeit zum ortsunabhängigen Arbeiten Karriere & Entwicklung: Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Förderung Attraktive Vergütung sowie Jubiläumsprämien Nachhaltige Mobilität: Umfangreiches Mobilitätskonzept mit Poolfahrzeugen und Bike-Leasing Mitarbeitervorteile: Exklusive Angebote und Vergünstigungen für Mitarbeitende Wollen Sie aktiv bei SEHLHOFF mitwirken? Dann bewerben Sie sich! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
Reichen Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen über unseren Online-Bewerbungsassistenten "Jetzt bewerben" ein. Wir freuen uns über den Bezug auf die Ausschreibungsnummer: 1170 und die Angabe Ihrer Verfügbarkeit sowie Ihres Gehaltswunsches.
Führerschein Klasse BGute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftBereitschaft zur Schichtarbeit und auch mal an den WochenendenDu hast Lust der Wächter zu sein? Dann nutze deine Chance! Klicke einfach "JETZT BEWERBEN"! Du hast Fragen? Kontaktiere Julia per WhatsApp (0151-19408197), schreib eine Mail (celle@activenow-jobs.de) oder ruf an (05141-2995560), ganz wie du magst!
Gerne können Sie sich über unser Bewerberportal auf unserer Karriereseite bewerben, oder Sie senden uns Ihre Unterlagen per E-Mail an bewerbung@steuler.de. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. ------ Der Job passt nicht zu Ihnen?
Dein Aufgabengebiet: Montage von Geräten und Leitungen unserer Brandmelde-, Gaslösch- und Brandvermeidungsanlagen einschließlich Sondersystemen Anpassung der Ausführung nach örtlichen Gegebenheiten in Rücksprache mit dem Bauleiter Termingerechte Ausführung der Montagetätigkeit Dokumentation kundenseitig geforderter Montageberichte und eigener Leistungsnachweise Dein Profil: Du hast eine abgeschlossene technische Berufsausbildung, vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik oder Mechatronik oder vergleichbarIdealerweise erste Erfahrung im technischen BrandschutzBegeisterung für den innovativen AnlagenbauFührerschein Klasse B Teamfähigkeit, Kundenorientierung sowie Reisebereitschaft Bist du interessiert, hast Bock und willst neu durchstarten? Dann warte nicht zu lange! Klicke einfach "JETZT BEWERBEN"! Du hast Fragen? Kontaktiere Waldemar per WhatsApp (0151-26930228), schreib eine Mail (celle@activenow-jobs.de) oder ruf an (05141-2995560), ganz wie du magst!
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als: (Junior) Projektleiter (m/w/d) Schwerpunkt: zirkuläres Bauen Standort: Niederkrüchten oder Westerkappeln Deine Aufgaben: Netzwerk & Beschaffung: Aufbau eines Partnerschaftsnetzwerks mit der Abbruch-, Rückbau- und Recyclingbranche Identifikation geeigneter Bezugsquellen für rückgebaute Holzbauteile Verhandlung von Beschaffungsverträgen für Re-Use- und Re-Manufacturing-Materialien Prozessaufbau Re-Use & Re-Manufacturing: Implementierung von Wiederaufbereitungsprozessen in unserer Produktion Entwicklung und Definition technischer Standards für Re-Manufacturing Aufbau normativer und baurechtlicher Grundlagen für wiederverwendbare Holzbauteile Technik & Produktion: Mitwirkung bei der Beschaffung neuer Maschinen und Technologie Überwachung der Einführung und Optimierung neuer Produktionsprozesse Unterstützung beim Aufbau eines eigenen Re-Sourcing-Standorts Team & Organisation: Aufbau eines neuen Bereichsteams (Rücknahme, Sortierung, Wiederaufbereitung, Reintegration) Entwicklung klarer Abläufe, Qualitätskriterien und Arbeitsschnittstellen Enge Zusammenarbeit mit internen Produktionsbereichen und Projektteams Forschung & Entwicklung: Aufbau eines Partnerschaftsnetzwerks mit der Abbruch-, Rückbau- und Recyclingbranche Kooperation mit Hochschulen, Forschungsinstituten und Innovationspartnern Begleitung von Pilotprojekten im zirkulären Holzbau Überführung wissenschaftlicher Erkenntnisse in praktische Anwendungen Jetzt bewerben! Das solltest du fachlich und persönlich mitbringen Studium im Bereich Holztechnik, Holzbauingenieurwesen, Bauingenieurwesen mit Vertiefung Holzbau, Nachhaltiges Bauen; gerne auch mit dem Hintergrund einer handwerklichen Ausbildung als Zimmerer/Zimmerin Erste Berufserfahrung wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich – Berufseinsteiger sind Willkommen Grundverständnis für Holzbauprozesse, Materiallogistik oder Produktion Technisches Interesse und Bereitschaft, sich in neue Technologien einzuarbeiten Du arbeitest pragmatisch, dynamisch und eigenverantwortlich Du bist kommunikativ und innovationsorientiert Die DERIX-Gruppe hat viel zu bieten Pionierarbeit: Du gestaltest einen der wichtigsten Transformationsprozesse im Holzbau mit Gestaltungsspielraum: Ein Bereich, den du nahezu von Grund auf selbst mit Unterstützung der Geschäftsleitung entwickelst Sinnstiftende Arbeit: Zirkuläres Bauen ist zentral für Klimaschutz und Ressourcenschonung Moderner Arbeitsplatz: Flexible Arbeitszeiten, innovative Projekte, sichere Unternehmensgruppe Weiterentwicklung: Fachliche und persönliche Förderung, Forschungspartnerschaften, Schulungen Unsere Benefits für dich: Attraktives Gehaltspaket, Bonussysteme Teambasierte Strukturen und flache Hierarchien Modernes und flexibles Arbeitsumfeld Betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsförderung und Radleasing Gute Verkehrsanbindung und Parkplatznutzung Wer wir sind: Wir sind ein inhabergeführtes Familienunternehmen im Ingenieurholzbau.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als: (Junior) Projektleiter (m/w/d) Schwerpunkt: zirkuläres Bauen Standort: Niederkrüchten oder Westerkappeln Deine Aufgaben: Netzwerk & Beschaffung: Aufbau eines Partnerschaftsnetzwerks mit der Abbruch-, Rückbau- und RecyclingbrancheIdentifikation geeigneter Bezugsquellen für rückgebaute HolzbauteileVerhandlung von Beschaffungsverträgen für Re-Use- und Re-Manufacturing-Materialien Prozessaufbau Re-Use & Re-Manufacturing: Implementierung von Wiederaufbereitungsprozessen in unserer ProduktionEntwicklung und Definition technischer Standards für Re-ManufacturingAufbau normativer und baurechtlicher Grundlagen für wiederverwendbare Holzbauteile Technik & Produktion: Mitwirkung bei der Beschaffung neuer Maschinen und TechnologieÜberwachung der Einführung und Optimierung neuer ProduktionsprozesseUnterstützung beim Aufbau eines eigenen Re-Sourcing-Standorts Team & Organisation: Aufbau eines neuen Bereichsteams (Rücknahme, Sortierung, Wiederaufbereitung, Reintegration)Entwicklung klarer Abläufe, Qualitätskriterien und ArbeitsschnittstellenEnge Zusammenarbeit mit internen Produktionsbereichen und Projektteams Forschung & Entwicklung: Aufbau eines Partnerschaftsnetzwerks mit der Abbruch-, Rückbau- und Recyclingbranche Kooperation mit Hochschulen, Forschungsinstituten und InnovationspartnernBegleitung von Pilotprojekten im zirkulären HolzbauÜberführung wissenschaftlicher Erkenntnisse in praktische Anwendungen Jetzt bewerben! Das solltest du fachlich und persönlich mitbringen Studium im Bereich Holztechnik, Holzbauingenieurwesen, Bauingenieurwesen mit Vertiefung Holzbau, Nachhaltiges Bauen; gerne auch mit dem Hintergrund einer handwerklichen Ausbildung als Zimmerer/ZimmerinErste Berufserfahrung wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich – Berufseinsteiger sind WillkommenGrundverständnis für Holzbauprozesse, Materiallogistik oder ProduktionTechnisches Interesse und Bereitschaft, sich in neue Technologien einzuarbeitenDu arbeitest pragmatisch, dynamisch und eigenverantwortlichDu bist kommunikativ und innovationsorientiert Die DERIX-Gruppe hat viel zu bieten Pionierarbeit: Du gestaltest einen der wichtigsten Transformationsprozesse im Holzbau mitGestaltungsspielraum: Ein Bereich, den du nahezu von Grund auf selbst mit Unterstützung der Geschäftsleitung entwickelstSinnstiftende Arbeit: Zirkuläres Bauen ist zentral für Klimaschutz und RessourcenschonungModerner Arbeitsplatz: Flexible Arbeitszeiten, innovative Projekte, sichere UnternehmensgruppeWeiterentwicklung: Fachliche und persönliche Förderung, Forschungspartnerschaften, Schulungen Unsere Benefits für dich: Attraktives Gehaltspaket, BonussystemeTeambasierte Strukturen und flache HierarchienModernes und flexibles ArbeitsumfeldBetriebliche AltersvorsorgeGesundheitsförderung und RadleasingGute Verkehrsanbindung und Parkplatznutzung Wer wir sind: Wir sind ein inhabergeführtes Familienunternehmen im Ingenieurholzbau.
DAS BIETEN WIR IHNEN: Unbefristeter Arbeitsvertrag Verdienst zwischen 75.000€ und 85.000€ per anno (abhängig von Erfahrung und Qualifikation) Urlaubs- und Weihnachtsgeld kostenloses Deutschlandticket gute Work-Life-Balance durch flexibles Arbeitszeitkonto Das sind Ihre Aufgaben: Sie verantworten die Entwicklung unserer Flugfunkgeräte unter der Berücksichtigung von Qualitätssicherungsmaßnahmen, Luftfahrtnormen und Kundenanforderungen Konzipieren und Spezifizieren unserer neuen Generation von Flugfunkgeräten Im Rahmen von zivilen und militärischen Flugfunkausschreibungen arbeiten Sie bei der technischen Angebotserstellung dem Vertriebsteam zu Sie leiten Projekte von komplexen Elektroniken und stimmen sich dabei eng mit der kaufmännischen Kundenprojektleitung und Produktmanagement ab Sie planen und koordinieren die Durchführung von Tests zur Sicherstellung der Funktion, Inbetriebnahme, Integration, Qualifikation von Software und Hardware sowie deren Dokumentation DAS BRINGEN SIE MIT: Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Elektro-/Nachrichten-/ Kommunikationstechnik o.ä. oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung Sie bringen Erfahrung im Bereich Konzeption, Spezifikation und Entwurf von Hardware mit Ihre Projektmanagement Kenntnisse, Ihr souveränes Auftreten und Ihre ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten helfen Ihnen in der Koordination und Verantwortungsübernahme von interdisziplinären Projektteams Erfahrung im Leiten von Projekten mit externen (internationalen) Suppliern wünschenswert Es macht Ihnen Spaß, Teams zu motivieren und proaktiv zu wirken Sie haben ein großes Interesse oder bereits Erfahrung im Luftfahrtumfeld, idealerweise im Bereich Avionik Kenntnisse in der HF-Technik sind von Vorteil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab Wenn Sie sich angesprochen fühlen, geben Sie Ihrer Karriere Auftrieb und bewerben Sie sich noch heute mit einem aussagekräftigen Lebenslauf und Ihren Unterlagen. Sie sind nur einen Klick von einer spannenden Tätigkeit entfernt!
Das bieten wir Ihnen: Flexible Arbeitsmodelle: Individuelle Arbeitsplatz- und Arbeitszeitmodelle, einschließlich Gleitzeit und Vertrauensarbeitszeit Modernes Arbeiten: Hochmoderner Arbeitsplatz mit der Möglichkeit zum ortsunabhängigen Arbeiten Karriere & Entwicklung: Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Förderung Attraktive Vergütung sowie Jubiläumsprämien Nachhaltige Mobilität: Umfangreiches Mobilitätskonzept mit Poolfahrzeugen und Bike-Leasing Mitarbeitervorteile: Exklusive Angebote und Vergünstigungen für Mitarbeitende Wollen Sie aktiv bei SEHLHOFF mitwirken? Dann bewerben Sie sich! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
Rechnen Sie mit umfassender Personalbetreuung, die speziell auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt sind. Checken Sie als Bewerber bei uns ein. Wir freuen uns, Sie an Bord zu haben. Ihre Aufgaben Die Rolle umfasst die fachliche End-to-End-Verantwortung für definierte Softwareanwendungen mit Schwerpunkt SAP Fiori.
Du fühlst Dich angesprochen? Dann zögere nicht und bewirb Dich hier Jetzt Bewerben Bei Fragen wende Dich gern an unsere Personalleitung (04421 3004-128) – wir helfen gern weiter! NIETIEDT-GRUPPE Gerüstbau · Oberflächentechnik · Malerarbeiten · Dämmtechnik und Putz · Stahl- und Metallbau Zum Ölhafen 6 · 26384 Wilhelmshaven · Telefon 04421 3004-00 Telefax 04421 3004-0100 · E-Mail info@nietiedt.com · www.nietiedt.com
Nach Abschluss der Einarbeitung sind Sie sowohl in Schifferstadt als auch auf unseren Baustellen in NRW tätig – ideal für Menschen, die eine Verbindung zu einem der Bundesländer haben und ein flexibles Arbeitsmodell bevorzugen. Jetzt bewerben [ Ihre Ansprechperson ] Christin Simatic +49 6235/930-0 HEBERGER Hoch-, Tief- und Ingenieurbau GmbH - Waldspitzweg 3 - 67105 Schifferstadt (Rheinland-Pfalz)
Nach Abschluss der Einarbeitung sind Sie sowohl in Schifferstadt als auch auf unseren Baustellen in NRW tätig – ideal für Menschen, die eine Verbindung zu einem der Bundesländer haben und ein flexibles Arbeitsmodell bevorzugen. Jetzt bewerben [ Ihre Ansprechperson ] Christin Simatic +49 6235/930-0 HEBERGER Hoch-, Tief- und Ingenieurbau GmbH - Waldspitzweg 3 - 67105 Schifferstadt (Rheinland-Pfalz)
Dafür bieten wir Ihnen ein starkes Team, das dafür sorgt, dass Hamburg weiter wachsen kann. Genau wie Sie. Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt. Am liebsten und schnellsten erhalten wir Ihre Unterlagen über unser Online-Bewerbungstool („Jetzt bewerben“). Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen aller Geschlechter.
Dann sollten wir uns näher kennenlernen! Bewerbung direkt hier oder über www.steep.de/karriere Jetzt bewerben Jetzt per WhatsApp bewerben
Hohe Servicebereitschaft und Kundenorientierung Gute Erfahrungen und EDV-Kenntnisse im ERP und CAFM-Umfeld, bevorzugt in den Anwendungen SAP (insbesondere Fiori) und FAMOS Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse Sicheres und gewandtes Auftreten/Kontaktverhalten, Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen und klare Ausdrucksweise Fähigkeit, technische Themen präzise aufzubereiten, verständlich zu vermitteln und in fachliche Anforderungen zu überführen Ausgeprägte Eigeninitiative und Belastbarkeit Schnelle Auffassungsgabe, objektives und sicheres Urteilsvermögen und die Fähigkeit, technische Themen präzise aufzubereiten, verständlich zu vermitteln und in fachliche Anforderungen zu überführen Bereitschaft zu berufsbezogener Weiterbildung Bildschirmtauglichkeit Wenn Sie sich angesprochen fühlen, geben Sie Ihrer Karriere Auftrieb und bewerben Sie sich noch heute mit einem aussagekräftigen Lebenslauf und Ihren Unterlagen. Sie sind nur einen Klick von einer spannenden Tätigkeit entfernt!
Hohe Servicebereitschaft und Kundenorientierung Gute Erfahrungen und EDV-Kenntnisse im Business Intelligence und Analytics Umfeld, bevorzugt in den Anwendungen SAP Analytics Cloud oder Microsoft Power BI, SAP Business Warehouse und SAP ERP Erfahrung in der Abstimmung von Anforderungen mit Fachbereichen, IT und Management Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse Sicheres und gewandtes Auftreten/Kontaktverhalten, Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen und klare Ausdrucksweise Fähigkeit, technische Themen präzise aufzubereiten, verständlich zu vermitteln und in fachliche Anforderungen zu überführen Ausgeprägte Eigeninitiative und Belastbarkeit Schnelle Auffassungsgabe, objektives und sicheres Urteilsvermögen und die Fähigkeit, technische Themen präzise aufzubereiten, verständlich zu vermitteln und in fachliche Anforderungen zu überführen Bereitschaft zu berufsbezogener Weiterbildung Bildschirmtauglichkeit Wenn Sie sich angesprochen fühlen, geben Sie Ihrer Karriere Auftrieb und bewerben Sie sich noch heute mit einem aussagekräftigen Lebenslauf und Ihren Unterlagen. Sie sind nur einen Klick von einer spannenden Tätigkeit entfernt!
Hohe Servicebereitschaft und Kundenorientierung Gute Erfahrungen und EDV-Kenntnisse im Business Intelligence und Analytics Umfeld, bevorzugt in den Anwendungen SAP Analytics Cloud oder Microsoft Power BI, SAP Business Warehouse und SAP ERP Erfahrung in der Abstimmung von Anforderungen mit Fachbereichen, IT und Management Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse Sicheres und gewandtes Auftreten/Kontaktverhalten, Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen und klare Ausdrucksweise Fähigkeit, technische Themen präzise aufzubereiten, verständlich zu vermitteln und in fachliche Anforderungen zu überführen Ausgeprägte Eigeninitiative und Belastbarkeit Schnelle Auffassungsgabe, objektives und sicheres Urteilsvermögen und die Fähigkeit, technische Themen präzise aufzubereiten, verständlich zu vermitteln und in fachliche Anforderungen zu überführen Bereitschaft zu berufsbezogener Weiterbildung Bildschirmtauglichkeit Wenn Sie sich angesprochen fühlen, geben Sie Ihrer Karriere Auftrieb und bewerben Sie sich noch heute mit einem aussagekräftigen Lebenslauf und Ihren Unterlagen. Sie sind nur einen Klick von einer spannenden Tätigkeit entfernt!
An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.
Weiterbildung zum Meister oder kaufmännisch/ organisatorische Ausbildung mit Grundverständnis technischer Abläufe Sehr gute organisatorische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungskompetenz Belastbarkeit, Flexibilität, sichere Umsetzung unter Zeitdruck Hohe Reisebereitschaft, Führerschein PKW (Klasse B und höher) Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise mit Projektmanagement-Tools oder SAP Hohes Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und Serviceorientierung Englisch in Wort und Schrift Erfahrung aus dem militärischen Umfeld - Kommunikation, Struktur und Disziplin als Plus Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung nach IGM ERA, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Treueprämie einmalig nach 4 Monaten 750 € brutto, weitere Prämie nach 15 Monaten in Höhe von 750 € brutto Kantinennutzung und kostenloser Betriebsarzt Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz samt Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Du akquirierst Neukunden und Projekte, pflegst Kundenbeziehungen und kümmerst dich um bereits bestehende Accounts sowie laufende Projekte. Das Rekrutieren von Bewerbern und zukünftigen Mitarbeitern für deine Projekte sowie das Führen von Bewerbungsgesprächen gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben.
Du akquirierst Neukunden und Projekte, pflegst Kundenbeziehungen und kümmerst dich um bereits bestehende Accounts sowie laufende Projekte. Das Rekrutieren von Bewerbern und zukünftigen Mitarbeitern für deine Projekte sowie das Führen von Bewerbungsgesprächen gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben.
Stellenbeschreibung Ihre Aufgaben: Kommunikationsschnittstelle mit den an die Geschäftsführung berichtenden Organisationseinheiten (Kommunikation per E-Mail, Post und telefonisch) in deutscher sowie englischer Sprache Dokumentenverwaltung Umfangreiche Bewerber- und Vertragskorrespondenz Recruiting-Events planen und durchführen Pflege der Stammdaten von Mitarbeitern, Kunden- und Auftragsdaten, sodass ein reibungsloser administrativer Ablauf in der Niederlassung sichergestellt ist Die Büroorganisation (Posteingang, Postausgang, Materialbestellungen) sowie der Empfang von Besuchern und Kunden Erstellung von Rechnungen und Auswertung von Zeitnachweisen Abwicklung aller Verwaltungsvorgänge Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialwissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder eine kaufmännische Ausbildung oder Quereinsteiger mit erster Berufserfahrung im Assistenzbereich Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Organisationsfähigkeit Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise Gestalte deine Karriere mit uns!
Sie haben Fragen zu einer Tätigkeit als Person mit einer Behinderung? Bewerben Sie sich gezielt mit einem entsprechenden Hinweis an uns und erhalten spezielle Vorteile sowie Zusatzleistungen, wir informieren Sie gerne.
Urlaubs- und WeihnachtsgeldEinen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden ArbeitsplatzEine Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Am liebsten und schnellsten erhalten wir deine Unterlagen über unser Online-Bewerbungstool („Jetzt bewerben“). Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen aller Geschlechter.
B2)Eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine teamfähige PersönlichkeitBereitschaft und Ausdauer, sich in neue Themen und Netzwerkumgebungen, -systeme und -technologien einzuarbeiten Freuen Sie sich auf: Eine faire Gehaltsstruktur, eine arbeitergeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung sowie Vermögenswirksame LeistungenZuschuss zum Deutschlandticket und kostenfreie ParkplätzeFahrradleasing sowie vergünstigte Mitgliedschaft „Urban Sports Club“30 Urlaubstage und weitere Betriebsschließungstage pro JahrKindergartenzuschussFlexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Mobilen ArbeitenEine verantwortungsvolle Aufgabe sowie flache Kommunikations- und schnelle EntscheidungswegeEin gut eingespieltes Team, das sich auf eine/n netten Kollegen/in freutWir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung in unserem Stellenangebot auf www.steep.de/karriere Jetzt bewerben
Leiten Sie technisch anspruchsvolle Parkhaus- und Industriebauprojekte in Ihrer Region und gestalten Sie eigenverantwortlich von der Planung bis zur Abrechnung! Bewerben Sie sich jetzt online über unser Karriereportal. Jetzt bewerben [ Ihre Ansprechperson ] Christin Simatic +49 6235/930-0 HEBERGER System-Bau GmbH – Altreutweg 15 – 68809 Neulußheim (Baden-Württemberg)
Firmentarif im Fitnessstudio, JobRad Leistungsgerechte tarifliche Vergütung, erfolgsbasierte Projektbeteiligung sowie betriebliche Sozialleistungen Firmenwagen zur privaten Nutzung Sie haben Lust auf anspruchsvolle Projekte im Parkhausbau, die Sie von der Planungsphase bis zur Übergabe begleiten? Dann bewerben Sie sich jetzt online, bevorzugt über unser Karriereportal. Jetzt bewerben [ Ihre Ansprechperson ] Christin Simatic +49 6235/930-0 HEBERGER System-Bau GmbH – Altreutweg 15 – 68809 Neulußheim (Baden-Württemberg)
Wir freuen uns auf neue Talente und laden Sie herzlich ein, sich bei uns zu bewerben
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