DAS ERWARTET SIE Überwachen und analysieren von kältetechnischen Messdaten per remote Beratung unserer Kunden am Telefon oder per Mail Unterstützung der bestehenden Servicekoordinatoren und Servicetechniker bei technischer Lösungsfindung Fehleranalyse per Remote Ursachenanalyse sowie Umsetzung kurzfristiger Sofortmaßnahmen Kommunikation mit Lieferanten und Materialbestellungen Dokumentation von Einsätzen, Berichten und Wartungsplänen Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Umweltstandards DAS SOLLTEN SIE MITBRINGEN Abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker für Kältetechnik, Automatisierungselektriker oder eine vergleichbare Qualifikation Alternativ eine technische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung, vorzugsweise im Bereich Kälte Idealerweise mit Erfahrung in den Bereichen Elektrotechnik und oder Mess-,Steuer- und Regelungstechnik Technische Kenntnisse im Bereich Lebensmitteleinzelhandel von Vorteil DAS BIETEN WIR Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Lebensarbeitszeitkonto Bikeleasing Hansefit Familiäre Unternehmenskultur Flexible Arbeitszeiten Option auf mobiles Arbeiten Moderne Arbeitsräume JETZT ONLINE BEWERBEN Freuen Sie sich auf diese spannende Aufgabe und gestalten Sie die Zukunft des Unternehmens mit. Raus aus dem Blaumann und ab ins Büro!
DAS ERWARTET SIE Überwachen und analysieren von kältetechnischen Messdaten per remote Beratung unserer Kunden am Telefon oder per Mail Unterstützung der bestehenden Servicekoordinatoren und Servicetechniker bei technischer Lösungsfindung Fehleranalyse per Remote Ursachenanalyse sowie Umsetzung kurzfristiger Sofortmaßnahmen Kommunikation mit Lieferanten und Materialbestellungen Dokumentation von Einsätzen, Berichten und Wartungsplänen Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Umweltstandards DAS SOLLTEN SIE MITBRINGEN Abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker für Kältetechnik, Automatisierungselektriker oder eine vergleichbare Qualifikation Alternativ eine technische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung, vorzugsweise im Bereich Kälte Idealerweise mit Erfahrung in den Bereichen Elektrotechnik und oder Mess-,Steuer- und Regelungstechnik Technische Kenntnisse im Bereich Lebensmitteleinzelhandel von Vorteil DAS BIETEN WIR Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Lebensarbeitszeitkonto Bikeleasing Hansefit Familiäre Unternehmenskultur Flexible Arbeitszeiten Option auf mobiles Arbeiten Moderne Arbeitsräume JETZT ONLINE BEWERBEN Freuen Sie sich auf diese spannende Aufgabe und gestalten Sie die Zukunft des Unternehmens mit. Raus aus dem Blaumann und ab ins Büro!
Diese Position bietet Ihnen langfristige Perspektiven, die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, und die Chance, Ihre Fachkompetenz in der Endoprothetik sowie in Spezialbereichen gezielt auszubauen. Jetzt bewerben Die Aufgabe Endoprothetik von Hüfte und KnieKomplexe Revisionsendoprothetik septisch und aseptischSpezialendoprothetikKomplette FußchirurgieArthroskopische Chirurgie von Knie, Ellenbogen und OSGAusbildung und Anleitung von Assistenzärztinnen/-ärztenTeilnahme am oberärztlichen Rufbereitschaftsdienst Das Profil Sie sind Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie und verfügen über die Zusatzbezeichnung Spezielle Orthopädische ChirurgieIn der Primär- und Revisionsendoprothetik der großen Gelenke bringen Sie langjährige Erfahrung mitAls Koordinator eines Endoprothetikzentrums haben Sie bereits Verantwortung übernommen oder sind bereit, diese Position einzunehmenArthroskopische Eingriffe an Knie, Schulter, oberem Sprunggelenk und Ellenbogen gehören zu Ihrem festen RepertoireSie übernehmen gerne Führungsverantwortung und gestalten Veränderungsprozesse aktiv mitTeamgeist, Offenheit und ein wertschätzender Umgang prägen Ihre Zusammenarbeit Die Chance Sie übernehmen eine verantwortungsvolle leitende Position im Endoprothetik-Max-Zentrum mit Gestaltungsspielraum und arbeiten dabei in einem tollen, kollegialen TeamSie sind in einem modernen, akademischen Lehrkrankenhaus mit hoher fachlicher Reputation tätigVielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – sowohl intern als auch extern – ermöglichen Ihnen die gezielte Weiterentwicklung Ihrer FachkompetenzGesundheit und Wohlbefinden werden aktiv gefördert durch Sport- und EntspannungsangeboteEine attraktive betriebliche Altersvorsorge sorgt für langfristige SicherheitFreuen Sie sich auf ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit offener Kommunikation und eine unbefristete Anstellung mit langfristiger beruflicher Perspektive
Techniker HF Bauplanung Hochbau oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung als Bauleiter im Hochbau Fundierte Kenntnisse in baurelevanten Normen, Prozessen und Vorschriften (idealerweise im Schweizer Planungskontext) Souveränes Auftreten, ausgeprägtes Kommunikationsgeschick und starkes Organisationstalent Versierter Umgang mit gängigen EDV-Tools und spezifischer Bauadministrationssoftware Ihre Benefits und Perspektiven: Ein familiäres, wertschätzendes Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen Anspruchsvolle, architektonisch hochwertige Bauprojekte Ein professionelles, eingespieltes Team mit hohem Qualitätsanspruch Raum für Eigenverantwortung, Mitgestaltung und fachliche Weiterentwicklung Möchten Sie Ihre Expertise in besonderen Bauprojekten einbringen und aktiv mitgestalten? Dann bewerben Sie sich online oder nehmen Sie gerne Kontakt mit uns auf.
Ihre Aufgaben: Planung und Steuerung der täglichen Transporte Kommunikation mit mehreren Transportpartnern und Lagerkollegen Überwachung von Abfahrts- und Lieferzeiten Koordination von Lade- und Hofaktivitäten Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Betriebsstandards Vertretung des Teamleiters Transport bei Abwesenheit Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung und mindestens 3 Jahre Erfahrung im Transport oder in der Logistik Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Teamgeist und Durchsetzungsvermögen Was Sie erwarten dürfen: Attraktives Gehalt mit Weihnachtsbonus 30 Tage Urlaub Mitarbeiterrabatt Offene Unternehmenskultur und ein engagiertes Team Umfangreiche Einarbeitung für einen erfolgreichen Start Wenn also Organisation Ihr zweiter Vorname ist, Sie auch unter Druck den Überblick behalten und Sie mit Spediteuren und Fahrern genauso gut können wie mit Kaffee und guter Laune – dann sollten wir reden! Bewerben Sie sich jetzt und bringen Sie die Logistik bei unserem Kunden ins Rollen Wir sind… die carpediem Personalberatung GmbH und mit mehreren hundert Mitarbeitern (m/w/d) DER bayrische Personaldienstleister.
Stellenbeschreibung Frielingsdorf GmbH – für Fach- und Führungskräfte in Metall, Energie, Windenergie, Chemie und Elektroindustrie | Kununu Top Company 2023–2026 Die Menschen, die bei uns arbeiten oder sich bewerben, bestätigen es Jahr für Jahr: Die Frielingsdorf GmbH gehört auch 2026 erneut zu den Top 5 %der Unternehmen in Deutschland und ist vierfach ausgezeichnet als Kununu Top Company (2023–2026).
Matthias Spitznagel Personalreferent Recruiting Waldshut Bleiche 4 79761 Waldshut-Tiengen Telefon: +49 7751 887-754 bewerbung@schleith.de Per WhatsApp bewerben
Aufgabenbeschreibungen für die einzelnen Einsatzfelder senden wir dir gerne auf Anfrage zu. Jetzt bewerben Einsatzbereiche: Krankenhaus, Psychiatrie, Seniorenhilfe (auch mit betreuender Tätigkeit im Sozialdienst), Behindertenhilfe (Alltagsbegleitungen), OP, Radiologie, handwerklich-technische Aufgaben wie das technische Gebäudemanagement, sowie administrative Bereiche – und viele weitere spannende EinsatzfelderDauer: 12 Monate (Verkürzung oder Verlängerung um bis zu 6 Monate möglich)Starttermine: jeweils zum 1. oder 15. eines Monats Worauf Du dich freuen kannst Über 20 Türen stehen dir offen: Dein FSJ/BFD öffnet dir die Wege zu spannenden Ausbildungs- und Studienberufen bei unsDu bist Teil unserer großen FSJ- und BFD-Familie, in der ihr zusammen lernt, lacht und wachstPersönliche Unterstützung durch Mentoren und Teams, die dich begleiten und stärken Monatliches Taschengeld Worauf wir uns freuen Wissbegierige und neugierige Köpfe, die Lust haben, Neues zu entdeckenJunge Leute, die ihre Ideen einbringen und gemeinsam mit uns Dinge vorantreiben wollenAuf eine weltoffene Persönlichkeit, die allen Menschen respektvoll begegnetMit deiner Zuverlässigkeit und positiver Einstellung packst du alles an, was dir anvertraut wird Wer wir sind Die St.
Langfristiger Arbeitsvertrag mit guten ÜbernahmechancenSchneller und unkomplizierter EinstiegBezahlung nach Tarif inklusive BranchenzulagenFreie Nutzung des ArbeitszeitkontosUrlaubsanspruch schon während der ProbezeitBetreuung rundumCorporate Benefits Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare QualifikationSehr gute SAP-Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit relevanten Modulen im EinkaufsumfeldFließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die Kommunikation mit internationalen Lieferanten Noch Fragen? Nein? Dann bewerben Sie sich gleich als Disponent (m/w/d) Operativer Einkauf und senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf, Ausbildungszeugnis sowie Arbeitszeugnisse bequem über unser Expressformular, WhatsApp oder ganz klassisch per Mail.
An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.
Das sagt Ihnen akut zu? Dann sollten wir uns kennenlernen! Jetzt bewerben Bin interessiert Betriebliche Altersvorsorge (aktueller Arbeitgeberanteil liegt bei 5,6 Prozent der monatlichen Bruttovergütung)bis zu 39 Tage Urlaub je nach SchichtdientKostenloses Fortbildungsprogramm u.a.
Wir suchen eine Persönlichkeit, die pragmatisch agieren kann, empathisch und menschenzugewandt handelt und eine natürliche Autorität ausstrahlt. Jetzt bewerben Unbefristete Stelle in Teilzeit ab 30h oder gerne Vollzeit; jeweils verteilt auf fünf Arbeitstage (Montag bis Sonntag sowie auch an Feiertagen)Attraktive Vergütung nach AVR und betrieblichen AltersvorsorgeBeschäftigung in einer stetig wachsenden Unternehmensgruppe Worauf Sie sich freuen können Koordinierung aller anfallenden Themen rund um die Bereiche Belegung, Auslastung und KostenklärungEnge Zusammenarbeit mit den Standortleitungenvom Bereich „Ambulant betreutes Wohnen“, dem Immobilienmanagement und Fallmanagement der St.
Koordination und Leitung eines interdisziplinären Teams zur Materialüberprüfung im ProduktionsbereichSteuerung und Bearbeitung von Qualitätsproblemen innerhalb des Unternehmens und bei LieferantenAbwicklung von Reklamationen bei lieferantenverursachten MaterialproblemenDurchführung von Ursachenanalysen und Ableitung konkreter Maßnahmen zur Problemlösung Zeig, was in dir steckt: Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder Weiterbildung als Techniker, Meister oder vergleichbarErfahrung im QualitätsmanagementErfahren im Lieferantenmanagement gepaart mit ausgeprägtem QualitätsbewusstseinKnow-how aus der Metall- und ElektrotechnikindustrieMS-Office und SAP besitzt du sichere Skills für deinen ArbeitsalltagKommunikationsprofil in Deutsch und Englisch in Wort und SchriftQuality starts with you! Klicke auf "Jetzt bewerben" oder nimm gerne auch direkt Kontakt zu Jenni auf. Telefonisch (05141-2995420), per Mail(celle@jobmeetslife.de) oder WhatsApp (01511-9410091).
Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)Berufserfahrung im pflegerischen oder medizinischen Bereich, idealerweise in einer RehabilitationsklinikTeamfähigkeit, Zuverlässigkeit und selbstständiges ArbeitenFreude an der Zusammenarbeit mit anderen Fachdisziplinen Wir bieten einen Arbeitsplatz und eine Abteilung, deren Entwicklung Sie mitgestalten könnendie fachübergreifende Arbeit mit allen Disziplinen im Haus und flache Hierarchieneine marktgerechte, hauseigene Entgeltstruktur, die Entwicklungsmöglichkeiten transparent aufzeigt und fördertfamilienorientierte Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Familie und BerufMöglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, zum Beispiel in den Bereichen Wundmanagement, Schmerzmanagement, geriatrische Pflege, uvm.Prämie für die Werbung neuer Mitarbeiter*innengünstige Frühstücks- und Mittagsverpflegung aus der hauseigenen KücheBusiness Bike, Corporate Benefits sowie kostenfreie Nutzung des hauseigenen Schwimmbades und des Trainingszentrums Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich online über unser Karriereportal unter www.doerenberg-klinik.de. Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne unser Pflegedienstleiter Herr Clausing unter der Telefonnummer: 05403/ 402 - 7603.
Wir sind Team-Player – Bei uns steht das Für- und Miteinander im Mittelpunkt Wir sind Möglich-Macher – Chancen können uns nicht entkommen Wir sind Lösungs-Denker – Scheitern scheitert an unserer Lösungsliebe Wollen Sie Teil unseres Teams werden? Dann bewerben Sie sich für unsere Standorte in Bielefeld, Gütersloh, Herford-Stadt als: Koordination Reha (m/w/d) zum 01.04.2026, in Vollzeit.
Werde auch Du ein geschätztes Mitglied unseres stetig wachsenden Teams und bewerbe Dich noch heute am Standort Nürnberg. Projektleiter m/w/d Einsatzort: Nürnberg Kennziffer: 2024-1997 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Gesamtverantwortung für ein oder mehrere Projekte in der Planungs- und RealisierungsphaseZentraler Ansprechpartner und Koordinator für das Projektteam, bestehend aus Ingenieuren, Konstrukteuren und BauleiternErster Ansprechpartner für den KundenKoordination der externen Planungspartner und LieferantenFühren von Vergabeverhandlungen mit Lieferanten und mit NachunternehmenTerminplanung und -verantwortung sowie Budgetverantwortung Profil Abschluss als Techniker (z.
Wir bieten Ihnen die üblichen attraktiven Vorteile im Öffentlichen Dienst Sie sind herzlich willkommen uns vor Ort zu besuchen oder bewerben Sie sich online Märkische Kliniken GmbH Frau Dr. Corinna Pfeiffer Klinikdirektorin Psychosomatische Medizin und Psychotherapie Paulmannshöher Str. 14, 58515 Lüdenscheid Tel.: 02351/46-2731 E-Mail: psychosomatik@klinikum-luedenscheid.de www.maerkische-kliniken.de Wir sehen uns der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet und begrüßen deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.
Bewerbungsfrist: 07.04.2026 Jetzt online bewerben
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In dieser Rolle berichten Sie an die strategische Fachbereichsleitung. Jetzt bewerben Mitgestaltung einer neuen relevanten Position in der Behindertenhilfe: Sie entwickeln Ideen, setzen Projekte um und bringen Dinge wirklich ins RollenGestaltungsfreiheit pur: Autonome sowie flexible Arbeits- und TagesgestaltungFort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, damit Sie immer auf dem neuesten Stand bleiben und Sie Ihre Karriere vorantreiben können Worauf Sie sich freuen können Operative Steuerung: Sie sind regelmäßig an unseren rund 20 Standorten (Rhein Kreis Neuss, Dormagen, Grevenbroich, Kleinenbroich, Kaarst, Mönchengladbach, Krefeld und Bergheim) präsent und Ansprechpartner für alle operative Themen Angebotsentwicklung & Trends: Gemeinsam mit den Standortleitungen entwickeln Sie bestehende Tagesstruktur- und Netzwerkangebote weiter, erkennen Trends und bringen neue Ideen an den Start und setzen diese umNetzwerk & Klientengewinnung: Sie unterstützen bei der Akquise neuer Klient:innen und organisieren Veranstaltungen in unseren Netzwerkcafé́s zu Bildungs- und BeratungsangebotenPlanung & Organisation: Sie behalten Dienstpläne im Blick, geben sie frei, unterstützen bei Urlaubsplanung und sorgen für saubere Dokumentations- und Planungsprozesse.Beratung & Unterstützung: Sie verstehen sich als interner Dienstleister und Berater für die Standortleitungen – auch bei Personalthemen und im Führungsalltag in Bezug auf Themen aus dem Bereich der transformationalen Führung Worauf wir uns freuen Fachliches Know-how: Fundierte und nachweislich praxiserprobte Erfahrung in einer koordinierenden Schnittstellenfunktion in der BehindertenhilfeKenntnisse in tagesstrukturierenden Angeboten, idealerweise Erfahrung mit LT24 sowie ein gutes Verständnis des BTHGSie kennen die Lebensrealitäten erwachsener Menschen mit geistiger, seelischer oder körperlicher BehinderungStudium oder Ausbildung im Bereich Pädagogik, Soziale Arbeit, Pflege oder eine vergleichbare Qualifikation – wir sind offen für unterschiedliche WegeMindset: Intrinsisch motiviertFähigkeit, Menschen zu begeistern Gestaltungs- und UmsetzungspowerMobilität: Sie sind gerne unterwegs, schätzen persönliche Präsenz an den Standorten und haben einen PKW – denn gute Zusammenarbeit entsteht vor Ort Wer wir sind Die Behindertenhilfe der St.
Stammdatenpflege und Prüfung der MietzahlungenEigenverantwortliche Mieterbetreuung Mitarbeit bei Immobilienvermittlungen und Maklertätigkeiten Immobilienbewertungen und Rechnungsbearbeitung und MahnverfahrenTerminen vor Ort (zu betreuende Mietobjekte) nach Abstimmung im kfm. und/odertechnischen TeamUnterstützung der Koordinatorin/dem Koordinator bei Akquise und bei Immobilienvermittlungen inkl. der ImmobilienbewertungenSchadens- und Leistungsfälle aufnehmen und bearbeitenErstellen von Statistiken und NebenkostenabrechnungenAllgemeine Bürotätigkeiten Du musst nicht alles können, doch in diese Richtung sollte Dein Profil gehen: Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Immobilienkauffrau/-mann (d/m/w) oder vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung in der Haus- und Grundstücksverwaltung und/oder einer ähnlichen AufgabenstellungSoziale Kompetenz, sicherer und freundlicher Umgang mit Mietern, Projektpartnern, etc.Sichere Kenntnisse aller gängiger MS-Office Anwendungen, insbesondere Excel und WordEine gewissenhafte, zielgerichtete und selbständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Verständnis für die besondere Lebenssituation der Bewohner/MieterErwartet wird die Identifikation mit den diakonischen Zielen unseres christlich geprägten Unternehmens Was Du von uns erwarten darfst: Mitarbeit in einem dynamischen Team mit der Möglichkeit zur persönlichen WeiterentwicklungEin interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Moderner Arbeitsplatz mit flexiblen ArbeitszeitenEine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TVDN)31 UrlaubstageBetriebliche Altersversorgung mit zusätzlichem Arbeitgeberzuschuss beim Aufbau einer privaten AltersversorgungMaßnahmen der betrieblichen GesundheitsförderungVielfältige Rabatte für Mitarbeitende Wir ermuntern Menschen mit Behinderung mit der ausgeschriebenen Qualifikation und Eignung sich zu bewerben. Weitere Informationen erteilt gerne die Schwerbehindertenvertretung unter 05371-721526 oder 0511-5353111. Haben wir Dein Interesse geweckt?
Mit unserer Initiative Z FIT können Sie an unseren sportlichen Themenwochen und Teamevents teilnehmen und von unserem Firmenfahrrad profitieren.Gemeinsam für eine nachhaltige Zukunft: Durch unsere Nachhaltigkeitsstrategie ergreifen wir zahlreiche Maßnahmen in den Bereichen CO2-Reduktion, Abfallvermeidung und Life Cycle Management, um das Ziel der CO2-Neutralität zu erreichen und Zukunftsfähigkeit zu sichern.Wir bauen auf Vielfalt: Wir fördern eine vielfältige, wertschätzende und einbindende Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Respekt und Chancengerechtigkeit basiert. Wir ermutigen ALLE Menschen, sich bei uns zu bewerben - unabhängig von individuellen Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Religion, sozialer und ethnischer Herkunft, sexueller Identität oder Behinderung.
Ausbildungsvergütung nach BAT-KFBetriebliche Altersvorsorge (KZVK)Gesundheitsfördernde Angebote – ob Bewegung, Entspannung oder Begleitung in schwierigen PhasenZahlreiche Weiterbildungen nach der AusbildungMitarbeiterrabatte, Events, KulturangeboteFahrrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss Das bringst du mit Fachoberschulreife oder gleichwertiger SchulabschlussAlternativ: Hauptschulabschluss + 2-jährige abgeschlossene AusbildungMindestalter: 18 JahreGesundheitliche EignungMotivation, Lernfreude und TeamgeistPraktikum oder FSJ im Krankenhaus sind von Vorteil – oder du holst das bei uns nach Jetzt bewerben und durchstarten. Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du von: Pascal Meckler OP-Koordinator Telefon 0208 309-4419 Noch unsicher?
Sie managen die Projekte aus dem Bereich Cybersecurity, mit Hauptschnittstellen zu zentralen Gruppenfunktionen wie beispielsweise IT, Audit, Legal und Product Cyber Security.Sie überwachen regulatorische Entwicklungen wie NIS2, stellen die Compliance auf Gruppenebene sicher und überführen Anforderungen in konkrete Umsetzungsmaßnahmen.Sie ergänzen bestehende Cybersecurity Prozesse durch die Integration von NIS2-Anforderungen und agieren als zentraler Koordinator für die Behördenkommunikation sowie das Management der Registrierungen auf Gruppenebene.Sie initiieren Sicherheitsüberprüfungen, priorisieren die Findings und steuern deren fristgerechte BehebungSie bringen Ihr Wissen im Kontext des Cybersecurity Krisenmanagements ein und verbessern bestehende Prozesse durch regelmäßige Krisenmanagement-Workshops und Übungen.Sie koordinieren den strategischen Dialog sowie die Cybersecurity Projekt-Roadmap, um Stakeholder regelmäßig informiert zu halten.Im Rahmen der kontinuierlichen Verbesserung sorgen Sie für die Harmonisierung und Verbesserung der Cybersecurity-Prozesse IHRE QUALIFIKATIONEN Abgeschlossenes Studium im Bereich IT, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarMehrjährige Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement, Informationssicherheit, IT-SicherheitSehr gute Kenntnisse in der Informationstechnologie inklusive Cloud-TechnologienErfahrung im Automotive-Bereich wünschenswertStrukturierte, ergebnisorientiert und durch Selbstständigkeit geprägte ArbeitsweiseSehr gute Kommunikationsfähigkeiten und ÜberzeugungskraftSehr gute Kenntnisse in MS Office Applikationen und KI-ToolsVerhandlungssichere Englischkenntnisse sowie sehr gute DeutschkenntnisseWeltweite Reisebereitschaft (bis ca. 10% der Arbeitszeit) UNSER ANGEBOT Mobile Working und flexible ArbeitszeitmodelleUmfangreiche Karriere- und WeiterbildungsmöglichkeitenSport- und Gesundheitsprogramm HELLA in Motion sowie Partner des Firmenfitness-Netzwerks WELLPASSVergünstigtes Deutschlandticket für Bus und Bahnkostenfreie Kaffeespezialitäten und Wasser, Betriebsrestaurants und CafésFahrradleasing sowie zahlreiche MitarbeitervergünstigungenBetriebliche Altersvorsorge mit HELLA ZuschussUnterstützung rund um das Thema Familie: Familienservice sowie Beratung bei der Pflege AngehörigerMitarbeiterevents Auch wenn Sie nicht alle unsere Anforderungen erfüllen, zögern Sie nicht, sich bei uns zu bewerben, denn die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter liegt uns sehr am Herzen und eröffnet Ihnen vielfältige Möglichkeiten in unserem Unternehmen.
Mit nur einem Klick zum Job: Jetzt online bewerben!
Ausbildungsvergütung nach BAT-KF Betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Gesundheitsfördernde Angebote – ob Bewegung, Entspannung oder Begleitung in schwierigen Phasen Zahlreiche Weiterbildungen nach der Ausbildung Mitarbeiterrabatte, Events, Kulturangebote Fahrrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss Das bringst du mit Fachoberschulreife oder gleichwertiger Schulabschluss Alternativ: Hauptschulabschluss + 2-jährige abgeschlossene Ausbildung Mindestalter: 18 Jahre Gesundheitliche Eignung Motivation, Lernfreude und Teamgeist Praktikum oder FSJ im Krankenhaus sind von Vorteil – oder du holst das bei uns nach Jetzt bewerben und durchstarten. Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du von: Pascal Meckler OP-Koordinator Telefon 0208 309-4419 Noch unsicher?